Szkolenia biznesowe Poznań
Szkolenia miękkie dla twojej firmy. Zadbamy o kompetencje twoich pracowników.
Szkolenie
Celem szkolenia jest usprawnienie działań w pracy związanej ze sprzedażą. Poznanie siebie jako sprzedawcy (kolorystyczny typ osobowości) i dzięki tej samoświadomości umiejętne zarządzanie swoim czasem i zadaniami. Lepsza organizacja swoich własnych obowiązków, ułatwi Ci wypełnianie ich i zminimalizuje czynnik stresu wpływający na sprzedażowe działania.
Szkolenie
„Efektywna sprzedaż” skupia się na doskonaleniu technik negocjacyjnych i umiejętności zamykania transakcji, zwiększając skuteczność w procesie sprzedaży.
Szkolenie
Szkolenie skoncentrowane na doskonaleniu umiejętności komunikacyjnych i budowaniu relacji z klientami, umożliwiając sprzedaż bez bezpośredniego kontaktu osobistego. Szczególnie przydatne przy nowo powstałych działach i „świeżych” handlowcach.
Szkolenie
Szkolenie, które umożliwi zdobycie najnowszych strategii i narzędzi sprzedażowych, niezbędnych do skutecznego budowania relacji z klientami i osiągania wyższych celów sprzedażowych w dynamicznym środowisku rynkowym
Szkolenie
Uczymy na nim integrować różnorodne aspekty sprzedaży, dostosowując je do specyficznych potrzeb i wyzwań zawodowych handlowców, aby maksymalizować ich potencjał sprzedażowy.
Szkolenie
Celem naszego szkolenia jest poznanie różnych typów klientów i odpowiednie dostosowanie do nich korespondencji e-mailowej. Pokażemy Ci jak zaciekawić swoją ofertą odbiorcę i jak w nieszablonowy sposób wysyłać wiadomości sprzedażowe, tak by nie trafiły do kosza.
Szkolenie
Naszym głównym celem podczas tego kursu sprzedażowego jest odkrycie nowych wartości i zalet Waszego produktu. Razem zgłębimy wszystkie jego mocne strony, które będą przekonywać klientów do zakupu. Dzięki temu, uporządkujemy informacje i wiedzę zdobytą podczas szkolenia, abyście mieli gotowe narzędzia do skutecznej pracy i sprzedaży.
Szkolenie
Rozumiemy, że cena może być potężnym narzędziem w sprzedaży, ale są momenty, kiedy nie możemy lub nie chcemy dalej obniżać jej wartości. Co zrobić, gdy nasi handlowcy skarżą się na niższe ceny oferowane przez konkurencję i nie dostrzegają potencjału swoich produktów? Czy to już sygnał zagrożenia dla firmy? Co w przypadku, gdy Twoi sprzedawcy skupiają się wyłącznie na walce cenowej?
Szkolenie
Szkolenie dotyczące kolorystycznych typów osobowości pomaga zrozumieć, jakie style komunikacji są najbardziej skuteczne w pracy z różnorodnymi osobowościami, eliminując konflikty i poprawiając efektywność komunikacji w zespole.
Szkolenie
W nim koncentrujemy się na rozwijaniu umiejętności słuchania, wyrażania idei oraz rozwiązywania konfliktów, co prowadzi do lepszej współpracy i wydajności zespołu.
Szkolenie
Szkolenie z komunikacji w biznesie skupia się na doskonaleniu umiejętności komunikacyjnych w kontekście biznesowym, w tym nauczaniu technik prezentacji, negocjacji oraz budowania trwałych relacji z klientami i partnerami biznesowymi.
Szkolenie
Szkolenia „Trudny Klient” pomaga pracownikom zdobyć strategie radzenia sobie z trudnymi sytuacjami i klientami, poprawiając jakość obsługi klienta oraz budując pozytywne relacje biznesowe
Szkolenie
Skierowane dla działów i organizacji, które chcą przede wszystkim chcą skupić się na rozwijaniu umiejętności budowania zaufania, współpracy i efektywnej komunikacji między członkami zespołu. To podejście przyczynia się do lepszego funkcjonowania zespołu i osiągania wspólnych celów biznesowych.
Szkolenie
Szkolenie z empatycznego przywództwa kształtuje umiejętności przywódcze oparte na empatii, zrozumieniu potrzeb pracowników oraz budowaniu pozytywnych relacji, co prowadzi do lepszego zarządzania zespołem i osiągania celów organizacyjnych.
Szkolenie
Podczas tego szkolenia wyposażymy Cię w niezbędne umiejętności i strategie nie tylko do skutecznego kierowania zespołem, ale także do inspirowania, motywowania oraz adaptacji do zmieniających się wyzwań biznesowych, aby osiągnąć sukces w dzisiejszym dynamicznym środowisku zawodowym.
Szkolenie
Warsztaty z onboardingu pomagają działom HR w integracji nowych pracowników, redukcji czasu potrzebnego na adaptację oraz zwiększeniu zaangażowania i retencji nowych członków zespołu.
Szkolenie
Szkolenie z ewaluacji i talentów pracowników umożliwia organizacjom skuteczne określenie kompetencji i potencjału swoich pracowników, co pozwala na lepsze wykorzystanie zasobów ludzkich oraz planowanie rozwoju kadry.
Szkolenie
Szkolenie z employer brandingu koncentruje się na budowaniu atrakcyjnego wizerunku pracodawcy, co przyciąga talenty oraz zwiększa lojalność i zaangażowanie pracowników.
…by zwiększyć zaangażowanie waszych pracowników, większość szkoleń jest prowadzona przez parę trenerów.
Naszym głównym celem jest efektywne i skuteczne przekazywanie klientom wiedzy i umiejętności. Z naszych obserwacji wynika, że w przypadku wielu szkoleń dotyczących aspektów miękkich obecność dwóch trenerów przynosi znacznie lepsze rezultaty niż prowadzenie ich przez pojedynczą osobę.
…które bazują na indywidualnej osobowości każdego z Was
W naszej opinii, kluczowym elementem skutecznych rozmów biznesowych jest właściwe rozpoznanie temperamentu rozmówcy. Pozwala to zrozumieć, jak prowadzić dialog, aby osiągnąć pożądane rezultaty biznesowe, jednocześnie zapewniając mu komfort.
Charakterystykę naszych rozmówców wyrażamy za pomocą kolorów, co doskonale odzwierciedla ich cechy osobowościowe i ułatwia zapamiętanie.
…badamy, testujemy i doświadczamy – stawiamy na maksymalne praktyczne doświadczenie z minimalną ilością teorii.
Nasze szkolenia biznesowe w Poznaniu zawsze są dostosowane do Państwa indywidualnych potrzeb, które dokładnie diagnozujemy. Metody, jakimi się posługujemy, różnią się w zależności od sytuacji, ale obejmują m.in. rozmowy z osobą organizującą szkolenie, dialog z uczestnikami, testy oraz ankietowanie.
Wykorzystujemy różnorodne techniki badawcze w celu zrozumienia potrzeb naszych klientów, w tym przeprowadzamy wywiady, stosujemy testy oraz ankietujemy.
… Nasze szkolenia organizujemy na terenie całego województwa wielkopolskiego.
Jesteśmy w stanie zorganizować kompleksowe szkolenia w całym województwie, począwszy od planowania aż po zakończenie. Bez względu na to, czy preferujecie naszą przestrzeń biurową, czy wybrany przez Was lokal, możecie liczyć na naszą pełną obsługę. Dzięki temu będziecie mieli więcej czasu na koncentrację na własnym biznesie.
Koncepcja kolorystycznych typów osobowości polega na przypisaniu określonych kolorów do różnych cech charakteru i zachowań, co pomoże waszym pracownikom lepiej zrozumieć, jak ludzie się różnią i jak działa ich osobowość.
To podejście umożliwiające kreowanie zaangażowania pracowników opiera się na sześciu kluczowych czynnikach, które ilustrują metody zwiększania motywacji zawodowej, zarówno u siebie, jak i u innych.
Poprawiając komunikację międzyludzką, skupiamy się na empatycznym zrozumieniu drugiej osoby, co jest kluczową umiejętnością nie tylko w sferze zawodowej, ale także w życiu osobistym.
Filozof Herb Shepherd opracował cztery wartości wpływające na zrównoważone życie: duchowe, umysłowe, społeczne i fizyczne. Poznanie i zrozumienie ich pozwala na wzmocnienie samoświadomości. Każdy z nich oddziałuje na siebie i tylko praca nad wszystkimi, doprowadza do równowagi emocjonalnej.
Powinna zawierać wszystkie informacje, których konsument potrzebuje jeszcze przed zakupem. Ma na celu zachęcić odbiorcę, ale i utwierdzić o jakości sprzedawanej rzeczy/usługi.
Opracowanie unikatowych cech, które wyróżniają Twój produkt od konkurencji, to kluczowe działanie przed podejściem do sprzedaży.
Umożliwiają skondensowane i zrozumiałe przekazanie doświadczeń trenerów, służąc do uporządkowania treści szkolenia lub ilustrowania omawianych tematów podczas warsztatów.
To podejście do pracy, które powinno być stosowane przez wszystkich w przedsiębiorstwie. Polega ono na uprzednim planowaniu działań oraz ich ścisłej kontroli i monitorowaniu, co prowadzi do wzrostu efektywności naszej pracy.
W dobie cyfrowej, w której konkurencja jest nieustannie obecna, kluczową wartością dla każdej firmy staje się umiejętność skutecznego zarządzania biznesem. Dlatego warto rozważyć udział w szkoleniach biznesowych dla firm w Poznaniu. Takie kursy nie tylko podnoszą kwalifikacje pracowników z różnych obszarów, lecz również uczą, jak budować trwałe relacje z klientami oraz elastycznie reagować na ich zmieniające się potrzeby.
Poprzez uczestnictwo w naszych szkoleniach, pracownicy zyskują dostęp do najnowszych technik biznesowych, które zostały sprawdzone w praktyce. Nasze warsztaty kładą także duży nacisk na indywidualne podejście do klienta, co umożliwia lepsze zrozumienie jego potrzeb i skuteczniejsze dostosowanie oferty. Dzięki temu firma może zwiększyć efektywność swojej działalności, co w rezultacie przekłada się na osiąganie wyższych zysków.
Udział w szkoleniach biznesowych dla firm w Poznaniu umożliwia również lepszą konkurencję na rynku oraz utrzymanie się na pozycji lidera w danej branży. Dlatego warto zainwestować w rozwój pracowników poprzez tego rodzaju szkolenia, aby firma mogła odnieść sukces w dynamicznym środowisku biznesowym.
Nasze szkolenia miękkie dla firm w Poznaniu są skierowane do różnorodnych profesjonalistów, pragnących doskonalić swoje umiejętności w obszarze technik biznesowych. Bez względu na to, czy jesteś początkującym w handlu czy doświadczonym menedżerem, nasze kursy zostały zaprojektowane w taki sposób, aby odpowiedzieć na Twoje indywidualne potrzeby. Oto co mamy do zaoferowania!
Komunikacja w biznesie – pozwoli pracownikom doskonalić umiejętności komunikacyjne w kontekście relacji z klientami i partnerami biznesowymi, co przekłada się na lepsze zrozumienie potrzeb kontrahentów i budowanie trwałych relacji handlowych.
Komunikacja w zespole – umożliwi firmie doskonalenie umiejętności komunikacyjnych wewnątrz zespołu, co przyczyni się do lepszej współpracy i efektywności działania.
Budowanie relacji w zespole – pomoże pracownikom rozwijać umiejętności budowania pozytywnych relacji zespołowych, co wpłynie na efektywną współpracę, lepszą komunikację i osiąganie wspólnych celów.
Onboarding – zapewni nowym pracownikom solidne wprowadzenie do firmowej kultury, procedur i oczekiwań, przyspieszając ich adaptację oraz integrację z zespołem, zwiększając tym samym ich motywację i zaangażowanie.
Obsługa trudnego klienta – wyposaży Twoją firmę w strategie i narzędzia potrzebne do radzenia sobie z trudnymi sytuacjami klienta, co umożliwi utrzymanie wysokiego poziomu obsługi klienta i zwiększy lojalność.
Niezależnie od stanowiska – czy to menedżerskie czy handlowe – nasz doświadczony zespół trenerów jest gotowy dostarczyć Ci program rozwojowy, który zmieni Twój sposób pracy w dziale sprzedaży w Poznaniu.
Nasze szkolenia interpersonalne wyróżniają się innowacyjnym podejściem do procesu nauczania. Zamiast koncentrować się jedynie na teorii, stawiamy na praktyczne metody oparte na rzeczywistych przykładach. Uczestnicy mają okazję zgłębiać tematy takie jak asertywność, rozwój osobisty czy techniki wywierania wpływu, korzystając z sytuacji, które mogą napotkać w codziennej pracy czy życiu osobistym. Dzięki temu zdobywają nie tylko wiedzę, ale przede wszystkim praktyczne umiejętności, które mogą od razu wcielić w życie.
Oferujemy zarówno szkolenia komunikacji interpersonalnej online, które umożliwiają naukę w komfortowych warunkach własnego domu, jak i warsztaty stacjonarne, gdzie uczestnicy mogą bezpośrednio współpracować z trenerem i innymi uczestnikami. W obu formatach kładziemy duży nacisk na rozwijanie zdolności interpersonalnych, które są kluczem do sukcesu w każdej dziedzinie życia.
Zainteresowany naszymi szkoleniami? Nie zwlekaj i zapisz się już dziś na wybrany kurs. Serdecznie zapraszamy!
Wyślij zapytanie, a wrócimy do Ciebie z indywidualną ofertą